Langsung ke konten utama

2020 & Ujian Terbesar

 

2020 & Ujian Terbesar

Alhamdulilah saat ini sudah memasukin tahun yang berbeda yakni, Tahun 2021. Perubahan waktu semakin lama terasa cepat karena kalau kita ingat belum lama lebaran dan saatini sudah berubah tahun kembali, termasukjuga usia diri yang tanpa disadari sudah semakin tua dan semoga akan terus jauh lebih baik dengan bertambah usia juga.

Sepanjang tahun 2020 selalu berkaitan erat dengan pandemic sejak awal tahun sampai berakhirnya akhir tahun tetap pandemic masih saja selalu menghantui setiap aktivitas kita setiap hari. Pada tahun 2020 akhirnya baru merasakan bagaimana sistem kerja WFH, dimana kita mesti beradaptasi dengan situasi rumah untuk bekerja, tentu hal itu tidaklah mudah namun berjalannya waktu harus bisa berdaptasi dengan kondisi tersebut.

Banyak hal yang terjadi pada tahun 2020, mulai agak pesimis pada pertengahan tahun, mungkin dalam beberapa waktu kedepan akan sendiri dan focus dengan hal lain mungkin seperti pekerjaan, hobi atau ngumpul dengan teman, namun Allah memiliki rencana lain akhirnya bisa mengenal seseorang yang baik, pengertian & tulus, serta akhirnya sampai saat ini memiliki hubungan termasuk dengan orang tuanya juga.

Impian memiliki kendaraan sendiri juga terwujud, walau dengan kondisi yang awalnya engga disangka-sangka juga, dimana tiba-tiba motor sebelumnya turun mesin dan jika terus-menerus naik kendaraan umum agak sulit pulang perginya, sebab PSBB membuat pembatasan jam untuk transportasi umum.

Kalau memikirkan pekerjaan, tahun 2020 penuh banyak training walau dengan kondisi pandemic, mulai dari training secara wfh atau di kantor, inilah yang membuat hamba akhirnya sering pergi ke kantor dibanding yang lainnya, namun memang tuntutan pekerjaan dan training butuh proses yang lebih jadi memang kantor adalah pilihan yang tepat. Bersyukur tahun 2020 sudah bertemu dengan beberapa banyak karyawan baru hingga karyawan lama, banyak pelajaran & hal yang telah hamba ambil dari kesempatan tersebut.

Lalu akhirnya merasakan untuk assessment untuk menjadi karyawan di Blibli, itu merupakan hal yang tidak disangka sebelumnya, namun berbarengan juga prosesnya dengan jaga OJT yah sama seperti pada saat assessment menjadi trainer, sama prosesnya ketika bekerja sebagai QA, tapi semuanya pasti Insya Allah bisa dihadapi, karena bersyukur banyak yang membantu dan support dari keluarga, NH, tim trainer dan teman-teman yang lain.

Pernah merasakan bagaimana sepinya jalanan dari Bekasi ke Jakarta, bukan karena libur namun karena PSBB di awal yang cukup ketat, lalu merasakan bagain test rapid dan hidup menggunakan masker, serta selalu menggunakan hand sanitizer iya itulah tahun 2020. Pernah merasakan kecewa karena merasakan selalu datang ke kantor karena tuntutan pekerjaan karena yang lainnya mayoritas WFH, tapi seiring perjalanan, apapun pekerjan dan dimanapun pekerjaannya selama itu baik & halal, yasudah jalani saja sebab tugas kita memang berusaha serta taklupa berdoa agar djauhkan dari penyakit dan hal buruk lainnya.

Ujian yang berat datang tepat pada penghujung akhir tahun 2020, tanggal 16 Desember hamba melakukan test swab karena pernah kontak dengan penderita COVID 19 dan di luar dugaan hasilnya positif, namun untuk tulisan tentang COVID ini akan hamba teruskan di tulisan selanjutnya yah..

Bersyukur Allah masih memberikan waktu hamba pada tahun 2020 yang lumayan berat perjalanannya, namun banyak nikmat dan rezeki yang sudah Allah berikan terhadap hamba serta keluarga. Berharap tahun berikutnya bisa terwujud mimpi dan harapan hamba yang selalu didengungkan sejak usia hamba 25 tahun, semoga kali ini bisa terwujud.

Apapun yang kita kerjakan mau hal kecil atau hal besar, asal pekerjaan kita baik, tidak merugikan orang dan halal, maka kerjakanlah selain untuk mencari rezeki dan pekerjaan tersebut akan membuahkan kebaikan yang bisa jadi memberatkan kebaikan kita di sisi Allah. Bersyukur atas nikmat Allah yang sudah diberikan dan jangan pernah berhenti untuk terus berdoa karena Allah akan mengabulkan doamu di saat yang tepat….

Komentar

Postingan populer dari blog ini

Sarana Prasarana Pendidikan Formal dan Nonformal

BAB II PEMBAHASAN A.       Peran Pendidik dalam Perencanaan Kebutuhan Sarana, Pengadaan, Inventarisasi, Penataan/Penyimpanan, Pemakaian, Pemeliharaan, Penghapusan dan Pengawasan Sarana dan Prasarana di PKBM 13 Cipinang 1.       Hakikat Sarana dan Prasarana Pendidikan Menurut Suharsimi Arikunto (1987), sarana pendidikan ialah semua fasilitas yang diperlukan dalam proses belajar mengajar, baik yang bergerak maupun tidak bergerak agar mencapaian tujuan pendidikan dapat berjalan dengan lancar, teratur, efektif dan efisien. Prasarana pendidikan adalah alat yang tidak langsung yang digunakan untuk pencapai tujuan pendidikan. Yang termasuk prasarana misalnya ; Bangunan sekolah, lapangan olahraga, asrama guru, dan sebagainya.   2.       Hakikat Manajemen Sarana dan Prasarana Meurut Ari Gunawan (1996) Manajemen sarana dan prasarana pendidikan merupakan seluruh proses kegiatan yang direncanakan da...

penerapan andragogi

Penerapan andragogi dalam Metode Pembelajaran Penggunaan metode pembelajaran dalam pendidikan orang dewasa berimplikasi pada penggunaan teknik pembelajaran yang dipandang cocok digunakan di dalam menumbuhkan perilaku warga belajar. Knowles mengklasifikasi teknik pembelajaran dalam mencapai tujuan belajar berdasarkan tipe kegiatan belajar, yakni; sikap, pengetahuan dan keterampilan. Kegiatan belajar pada pendidikan orang dewasa masih merupakan kegiatan belajar yang paling efisien dan paling dapat diterima serta merupakan alat yang dinamis dan fleksibel dalam membantu orang dewasa belajar. Oleh karena, kegiatan belajar merupakan alat yang dinamis dan fleksibel dalam membantu orang dewasa, maka penggunaan metode belajar diperlukan berdasarkan prinsip-prinsip belajar orang dewasa. Metode belajar orang dewasa adalah cara mengorganisir peserta agar mereka melakukan kegiatan belajar, baik dalam bentuk kegiatan teori maupun praktek. ( Anonim: 2006) Metode pembelajaran yang dapat dig...

Tenaga Kependidikan Dalam Pendidikan Luar Sekolah

Tenaga PNF, yang disebut juga PTK-PNF (Pendidik dan Tenaga Kependidikan – Pendidikan Nonformal). Berikut adalah ketenagaan PNF : Pendidik pada PNF :   Pamong Belajar adalah PNS yang bertugas untuk melaksanakan pengembangan model, pembuatan percontohan serta penilaian dalam rangka pengendalian mutu dan dampak pelaksanaan program PNFPI sesuai dengan Kepmenko-wasbangpan.  Pendidik atau pamong PAUD adalah Tenaga honorer yang diberi tugas, tanggung jawab dan wewenang melaksanakan pembelajaran pada lembaga Pendidikan Anak Usia Dini jalur nonformal seperti kelompok bermain, taman penitipan anak, dan satuan PAUD sejenis .   Instruktur Kursus adalah Tenaga Pendidik yang bertugas untuk melaksanakan pembelajaran bagi warga masyarakat yang membutuhkan keterampilan tertentu yang dapat digunakan untuk keterampilan hidup dan dimanfaatkan sebagai mata pencarian.  Tutor Pendidikan NonFormal (PNF) adalah anggota ma...